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第4部分(1 / 2)

>自信、自强、自立的精神,要寻找对立的特征,对着干,而不能模仿。

七喜第一次最有效的进攻是1968年。这一年,七喜公司将其生产的柠檬饮料与莱姆饮料定义为“非可乐”饮料,从而在美国的可乐型饮料主流中撕开了一个缺口。将饮料定义成可乐和非可乐是七喜的首创,它无端创造出一种新的消费观念来为它的汽水打开销路。按照它的分法,可口可乐是可乐型饮料的代表,而七喜汽水则是非可乐饮料的代表。如此一来,七喜一下子就进入到与可口可乐齐名的层次了。七喜提出这个划分标准的第一年,其汽水的市场占有率就达到了15%,以后的销量则不断上升,终于成为美国非可乐饮料的第一品牌。

然而好景不长,很快的,其发展势头慢了下来。在激烈的市场竞争中,斗不过“两乐”的七喜公司老板自然很不甘心维持这种局面,他相信自己一定能把销量提上去。

1980年,七喜公司的负责人魏茨曼在翻阅《消费者导报》时看到一篇文章,其中说到,美国人民日益关心咖啡因的摄取量问题,有66%的成人希望能减少或完全消除食品中的咖啡因含量。看到这里,他相信自己已经找到了反击的武器。于是他立即布置公司的研究人员去调查“两乐”中的咖啡因含量。研究人员给他的答复更增加了他的信心:12盎司的可口可乐含有34毫克的咖啡因,而同量的百事可乐则含37毫克。而作为非可乐饮料,七喜汽水的咖啡因含量则为零。

七喜汽水毫不犹豫地发动了“无咖啡因”战役。七喜的进攻非常有效,它打到了人们的心坎上,所以,它的销量节节上升,很快就从第四上升到第三位。

案例分析敢于挑战可口可乐与百事可乐这样的大企业,七喜的勇气不可谓不小,但它当然不是盲目自信。尽管可口可乐与百事可乐当时已经非常的强大,但七喜坚信自己能够成功,因为它不打算模仿“两乐”,而是要与其对着干,走自己的路子,做自己的信徒,所以它成功了。而这种自信、自强、自主、自立的创业精神,正是创业者需要拥有的。

第03章 创业计划,三思而后行

几乎所有关于创业的教科书都在强调创业经营计划是如何的重要。确实,详细的创业经营计划是创业者把握企业发展的风向标,并且可以随时据此评估经营过程中任务完成的情况。而对于想要募集资金的创业者来说,一份完善的、具有强烈说服力的商业计划书更是必不可少。所以,作为实现创业者创意和远景的线路图,创业计划的作用可以说是生死攸关,创业者在制定它时一定要谨记“三思而后行”。

●细节11  预则立,不预则废

古人说:预则立,不预则废。创业决不是无风险的淘金行动,任何一个创业者在投资前都应该有一个详细的创业计划,准备好应对困难的投资策略,未雨绸缪,方能临阵不乱。很多创业者仅仅凭自己的“经验”,就贸然投资创业,这样做的风险实在太大。经验不等于计划,经验只是对过去的总结,而计划则是在经验基础上的展望。在资金不足的情况下,创业计划显得尤为重要。

【案例】成功的企业计划——TCL

荧幕上一匹矫健的黑马,奔跑在无垠的原野上……“因为有承诺,我们义无反顾,马不停蹄;因为有梦想,我们披星戴月,只争朝夕;TCL——成就天地间”。这一《马语篇》的影视广告,昭示了TCL集团20年发展的轨迹,代表着永远奋进的TCL精神;诗一般的激情,谱下了它傲人成长的乐章。

TCL多年来的高速成长,一条重要经验就是企业计划。TCL有计划、有步骤地将全国的市场细分,逐步构筑了全国的营销网络,取得了一次又一次市场战役的成功。企业的竞争,实际上是效率的竞争,也就是单位时间内投入产出比的较量。“速度”是其中一个非常关键的因素,它牵引着企业的运行效率。一个没有速度的企业,是很难在现代竞争中生存的。TCL的发展曾遭遇无数次“恶战”,他们大多数都能够以较快的速度做出反应,进而掌握主动权。这都需要先前的企业计划,没有先前的企业计划,也许事情就不会如此顺利。这也就是商战中的“预则立,不预则废”。

案例分析创业成功的过程,是积跬步以至千里的旅程,没有计划是不行的。TCL从无到有,从小到大,她所形成的独具特色的创新发展模式、经营理念、多元化战略、企业文化吸引一批又一批经济和管理的专家、学者的关注和研讨。20年的风雨兼程,没有完善、精湛的计划显然是行不通的。有了计划之后,还必须立足“现在”认真执行,集中精力关注你正在走的路。制订一份合理的创业计划,并且脚踏实地地去落实它,企业抗风险的能力将会强得多,创业成功的可能性也会大得多。

●细节12  口说无凭,计划先行

通过上面一个小节的内容,相信大家已经了解到了创业计划的重要性。成功的创业要以理性的计划为基石,那些创业目的不明确且没有做好创业计划的创业者,成功的概率简直是微乎其微。不过,一份完善的创业计划,当然也不是那么容易制订的。它要求创业者提出一个具有市场前景的产品和服务,并且围绕着产品和服务完成。一份完整、具体、深入的创业计划,要聚焦于特定的策略、目标、计划、行动,要描述公司的创业机会,并提出行动建议。而且,制订出来的创业计划,对于一个非专业人士来说,应该是清晰易懂的。

【案例】日臻完美的计划成就财富梦

王琪本是一家医院的护士,经常参加医院组织的母婴护理培训,并取得了资格证书。有一次她到北京帮亲戚照顾坐月子的新妈妈,却发现了一个大商机。一位在妇幼保健医院工作的同乡告诉她,平时自己每天都要接触很多孕产妇,发现她们多半是北京的“新移民”,因为娘家和婆家都离得太远,老人又不能来京照顾,因此她们只能靠自己和丈夫。但由于缺乏产期护理知识和对新生儿的护理经验,小夫妻对此十分头痛,有人甚至还因为恐惧患上了产后忧郁症。

听到这里,王琪脑海里突然灵光一现:北京市每年有数以万计的产妇,如果自己开家小型宾馆,专门为那些没有亲人在身边的产妇提供“坐月子”的专业护理服务,一定会大有市场!

想法倒是有了,但是可行吗?于是她开始马不停蹄地奔走在北京各大医院的妇产科病房,进行市场调查。王琪询问一些老家在外地的年轻新妈咪:如果有一个既宽敞又卫生的地方,能专门照顾产妇和婴儿,不需家人帮忙和插手,你们会愿意吗?结果许多产妇说,如果真有这么个好地方,我们马上就去!这下王琪心里有底了,开始认真制订她的创业计划。

在看完了她的创业计划之后,开宾馆的同乡马先生觉得可行,于是把自己部分房间承包给她做成“月子客房”,由她提供专业配套服务,而宾馆提供日常必需品,收费略低,房间租金也便宜。就这样,北京首家月子宾馆——新妈咪月子屋成立了。

在报纸上登出广告的当天,她就接到30多个咨询电话,并很快迎来了第一对顾客。因为她的护理十分专业,那里的环境温馨而舒适,新妈咪坐月子期间都觉得十分轻松、开心。通过产妇们的口口相传,仅仅半年多时间,王琪的“月子宾馆”就渐渐有了名气。

但是业务越来越多之后,问题也接踵而来。比如权责问题,客户层问题等。于是王琪又开始重新制定创业计划。

凡是入住“月子宾馆”的产妇,她都要在与其签订的合同书上注明母亲的饮食禁忌和责任划分,这样就可以有效避免意外纠纷。

同时为了吸引高端顾客,她认为“月子宾馆”应该提供更科学、更专业的服务。为此,她特意高薪聘请了几位退休的妇科医生和教授,作为自己的专业顾问做指导。同时,根据顾客不同的消费能力和护理要求,王琪把收费档次分为从5000元到13000元不等。收费不同,服务的“星级”也不相同。如收费1万元,不但24小时有专人陪护,而且婴儿用的也是高级奶粉、高档纸尿裤等……

她又把护士专业和营养师、保健师的职业联合到一起,给具备这些综合知识的人员定岗为“高级护理师”,并且进行岗前培训,直到考试通过后,高级护理师才有资格为来此“坐月子”的妈妈制定护理计划。而护理计划中还包括排除产妇生育后体内残存的淤血、废气,定期使用器械设施,让月子期间的妈妈们收缩子宫和盆腔等内容。

考虑到都市女性还承担着事业的压力,对体形的恢复有着很高的要求,王琪还特意在休息区里摆上健身球和体形恢复器,供准备回到职场的妈妈们恢复体形所用。产妇人数达到一定数量后,她还聘请了专业的瘦身教练,辅助这些妈妈们恢复身材……

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